GETIR-Hauptquartier von URBANJOBS – Flexible und innovative Arbeitsumgebung in Istanbul

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Das GETIR-Hauptquartier mit einer Fläche von 1600 m² in Istanbul, entworfen von URBANJOBS, ist ein entscheidender Schritt im Bereich des Office-Designs. Einer der schnellsten wachsenden Startups der Welt suchte ein Büro, das seinen jungen, dynamischen und innovativen Geist widerspiegelt.

Die Dorfplatzfläche – eine neue Art von Arbeitsraum

Rund 350 m² Bürofläche wurden als „Dorfplatzfläche“ ausgewiesen, wovon 110 m² in eine aufgestellte Plattform umgewandelt wurden. Diese flexible Sammelzone kann für Meetings, Pilates, Konzerte und gesellschaftliche Veranstaltungen genutzt werden.

Schlüsselmerkmale:

Entfernbarer Sofa-Bereich, der auf der Plattform für modulare Anordnungen steht
Hängende Stühle, die an einem sechsmetrigem Stahlprofil befestigt sind, wurden für Zuverlässigkeit und Sicherheit konzipiert
Platz für über 100 Personen, die das Engagement auf Unternehmensniveau unterstützen
Dynamische Beleuchtung und Projektionssysteme, die einen schnellen Wechsel zwischen Arbeitsphasen, Präsentationen und Abendveranstaltungen ermöglichen

Das Ergebnis ist eine verwandlende Umgebung, die sich problemlos von täglicher Zusammenarbeit bis hin zu Community-Veranstaltungen anpasst.

Transparenz und Zusammenarbeit

Eine besondere Herausforderung bestand darin, die Transparenz zwischen Gründern und Mitarbeitern auszugleichen, während gleichzeitig Vertraulichkeit gewahrt bleibt. Die Dorfplatzfläche erreicht dies durch die Förderung hierarchiefreier Interaktion, was die Offenheit-Kultur von GETIR stärkt.

Mitarbeiter-Bewertungen unterstreichen eine verbesserte Effizienz, schnellere Zusammenarbeit und stärkere Teamvernetzung – ein Arbeitsort, an dem „Menschen sich leicht finden, ohne Zeit zu verlieren“.

Marke, Materialität und Farbe

Im Gegensatz zum erwarteten violetten und gelben GETIR-Logo nutzte URBANJOBS absichtlich eine neutrale Farbpalette aus schwarz, weiß und grau in allen Bereichen und behielt die Farbe nur für den Dorfplatzfläche.

Diese Entscheidung spiegelt die Philosophie der Firma wider, Identität durch Raum und Funktionalität statt durch explizites Branding zu schaffen. Feuchte Bereiche sind mit unerwarteten Farbkonzepten ausgestattet, die Monotonie durchbrechen und das Hauptquartier spielerisch aber elegant halten.

Büro für Arbeit und Erholung

Die Dorfplatzfläche übernimmt mehrere Funktionen jenseits der reinen Arbeit:

Treffen an Werktagen mit Projektionsschirmen und verstellbaren Plätzen
Nacharbeitsveranstaltungen, wie Pilates-Kurse, Konzerte und Freitagshappy Hours
Sich ständig verändernde Atmosphäre, die durch Beleuchtung, Planung und Programm entsteht

Diese Flexibilität gewährleistet, dass das Hauptquartier nicht nur ein Büro, sondern ein Community-Hub für das schnell wachsende GETIR-Team wird.

Arbeitsplatz, der die Marke widerspiegelt

URBANJOBS begann mit dem Besuch der GETIR-Shops, um das Unternehmen besser zu verstehen – von der Bestellabwicklung bis zur Zustellung. Diese praktischen Erkenntnisse flossen in das Hauptquartier ein, welches den Geist von Geschwindigkeit, Zugänglichkeit und Dynamik, die dem Unternehmen zugrunde liegen, widerspiegelt.